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Konfliktmanagement - Schwierige Gespräche führen und Konflikte lösen


Detailbeschreibung

Das neue Seminar des Rechtsanwalts und Wirtschaftsmediators Christian Grüning

Konfliktlösung - Schwierige Gespräche führen und Konflikte lösen

 

Die Tätigkeiten als Richter an einem Amtsgericht und als Rechtsanwalt in einer Wirtschaftsrechtskanzlei zeigten Christian Grüning schnell, welches gemeinsame Merkmal Konflikten zugrunde liegt. Der freie Fluss an Informationen zwischen den Konfliktparteien ist unterbrochen und es herrscht kein offener und ehrlicher Austausch in der Kommunikation. Die fehlenden Informationen werden durch Mutmaßungen, Spekulationen und Anschuldigungen ersetzt. Jeder Partei fehlt es an Verständnis für die andere Seite und eine gemeinsame Problemlösung rückt in weite Ferne.

Unzufrieden mit der herkömmlichen Herangehensweise an Konflikte hat Grüning  beide Anstellungen bereits nach kurzer Zeit verlassen, um sich auf die Suche nach effektiveren Möglichkeiten der Konfliktlösung zu begeben.

 

Nach Jahren der Aus- und Weiterbildung und Mitarbeit in Konfliktlösungszentren in Europa und Nordamerika möchte er das von ihm entwickelte System zum effektiven Umgang mit Konflikten vorstellen. Dieses System ermöglicht Ihnen, den freien Fluss an Informationen in schwierigen Gesprächen aufrecht zu erhalten und im Falle eines Konfliktes wieder herzustellen. Unabhängig davon, ob es sich um Konflikte am Arbeitsplatz oder im Privatleben handelt. Unabhängig davon, ob Sie selbst an dem Konflikt beteiligt sind oder ob Sie andere bei der Konfliktlösung unterstützen wollen.

 

Kern des Seminars ist ein neuartiges Lösungsmodell und ein neuartiger Lösungsprozess:

 

·         Das Lösungsmodell ermöglicht es, die Ursachen und Dynamiken eines Konfliktes umfassend zu verstehen. Über den Bezug zu einem konkreten Konflikt hinaus dient dieses Modell zudem als Muster für erfolgreiche Kommunikation und eignet sich auch für den Einsatz in Verhandlungssituationen und das Führen von schwierigen Gesprächen.

·         Der Lösungsprozess gibt die Sicherheit im Vorgehen, Konflikte offen ansprechen und lösen zu können. Mithilfe dieses Prozesses kann einer der Konfliktbeteiligten ein klärendes Gespräch mit der anderen Seite führen, ohne dass die andere Seite diesen Prozess kennen müsste. Zudem bietet der Lösungsprozess das Vorgehen, um als neutraler Dritter in einem Konflikt zwischen den beteiligten Parteien zu vermitteln.

 

Dozent:

Christian Grüning ist Rechtsanwalt und Wirtschaftsmediator. Die Anstellungen als Rechtsanwalt für eine der weltweit führenden Wirtschaftsrechtskanzleien in München und als Richter für Zivilsachen am Amtsgericht in Nördlingen hat er bereits nach kurzer Zeit wieder verlassen, um sich auf die Suche nach effektiveren Möglichkeiten der Konfliktlösung zu begeben. Nach zahlreichen Ausbildungen bei internationalen Größen und der Mitarbeit in Konfliktlösungszentren hat er sein eigenes System der Konfliktlösung entwickelt und bietet hierzu Ausbildungen im Rahmen seines Unternehmens „Akademie & Verlag Grüning“ an. Er ist Autor zweier Bücher, die bereits in mehrere Sprachen übersetzt und zu Bestsellern wurden.

 

Das Seminar findet erstmalig am 21.05.2011 in Würzburg statt. Informationen zu Preisen etc. entnehmen Sie bitte der pdf Datei, unserer Homepage, oder kontaktieren uns.


Veranstaltungsbroschüre:

Seminar_Konfliktloesung.pdf

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Tel.: 0931-80474708
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